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“才聚名企”4.21精英人才见面会

    为了进一步贯彻落实市委十三届五次全会精神,扎实推进我市委创新驱动核心战略和产业强市主导战略,满足各类用人单位对各层次人才的迫切需求,充分发挥人才资源在社会经济发展中的基础性、战略性和决定性作用,为建设“强富美高”新无锡提供提供强有力的人才和智力支撑。无锡人才市场有限公司特举办“才聚名企”精英人才见面会。

一、举办时间:2018421日(星期六)8:30-16:00

二、举办地点:无锡国际饭店(县前东街88号)21

三、企业招聘信息

江苏北方湖光光电有限公司

    江苏北方湖光光电有限公司为国有独资企业,隶属中国兵器北方光电集团。公司地处风光秀丽的太湖之滨江苏省无锡市市区。占地面积25万平方米,总资产12亿元。为国家重点保军企业。公司主要研究开发和生产军用夜视仪器和设备,设有国家级微光夜视技术研发平台、自动控制实验室、水下光电成像实验室、红外实验室、图像处理实验室、野外夜视视距仿真实验室等专业研究实验室;建有精密加工中心、光学加工中心、真空镀膜中心、计量检测中心、环境试验中心。目前,公司正致力于研制开发集红外、微光、激光、火控、周视稳像、图象融会等技术于一体的系统集成产品。

岗位信息:

一、电子设计 10

岗位要求:211985院校硕士、本科毕业生,3年以上工作经验。

工作职责:按照技术要求进行电器系统的设计,按软件工程化要求进行FPGA,ARM构架下的编程设计,PCB电路板的设计与调校。

专业需求:自动控制、图像处理、线路板设计

待遇:第一年待遇:硕士12-15万,本科10-12万,以后逐年提高

 

二、光学仪器结构设计 10

岗位要求:211985院校硕士、本科毕业生,3年以上工作经验。

工作职责: 运用CAD,UG软件进行光电产品的结构设计开发工作。

专业需求:光学工程、测控技术与仪器

待遇:第一年待遇:硕士12-15万,本科10-12万,以后逐年提高

 

三、数据系统管理 2

岗位要求:211985院校本科毕业生,3年以上工作经验。

工作职责: 从事软件编程,网络开发维护,有工作经验优先。

专业需求:软件编程,计算机硬件相关专业

待遇: 10-12

 

四、会计 2

岗位要求:本一院校本科毕业生,3年以上工作经验。

工作职责: 从事公司财务管理相关工作,有工作经验者优先。

专业需求:会计,金融专业

 待遇: 10-12

 

 

一汽解放事业本部发动机事业部

一汽解放事业本部发动机事业部(下称“发动机事业部”)分布于江苏无锡(总部)、吉林长春、辽宁大连三个地区,是中国第一汽车集团公司下属全资企业。发动机事业部(前身为一汽解放汽车有限公司无锡柴油机厂)创建于 1943年,经过74年的发展,现有占地面积100余万平方米,员工5600人,总资产80亿元,拥有无锡、大连、长春三大生产基地、四家研发机构在内的十二个职能部门和三家下属企业。

发动机事业部产品主要配套卡车、客车、工程机械、农业机械、发电机组等领域,主要客户包括解放公司、东风等企业,市场遍布中国,同时还在西班牙、越南、俄罗斯等区域开拓了海外市场。 近年来国内重型发动机市场占有率第一名,具备60万台柴油机的年产能力。

发动机事业部正以“争第一、创新业、担责任”为核心理念,开拓创新,昂扬奋进,打造“民族品牌,高端动力”,为推动一汽自主事业,促进汽车工业又好又快发展,实现人•车•社会和谐发展做出新的贡献。

岗位信息:

一、发动机技术主管(模拟设计)1

岗位要求:国际知名大学对口专业硕士及以上(国际知名公司5年以上工作经验)

工作职责:

1CFD液流场分析模拟计算及水流、气流等整机热管理设计

2.缸体、缸盖飞轮壳等大件强度疲劳分析

专业需求:汽车发动机专业(CAE方向)

 

二、发动机技术主管(电控方向)1

岗位要求:国际知名大学对口专业本科及以上(国际知名公司5年以上工作经验)

工作职责:

1、整车动力系统

2、电机拖动及自动化

3、发动机控制技术

专业需求:汽车发动机专业(HEV设计)

 

三、发动机主任设计师(电控方向)1

岗位要求:国际知名大学对口专业硕士及以上(国际知名公司3-5年工作经验)

工作职责:

1、整车动力系统

2、电机拖动及自动化

3、发动机控制技术

专业需求:汽车发动机专业(HEV设计)

 

四、发动机主任设计师(排放处理方向)1

岗位要求:国际知名大学对口专业硕士及以上(国际知名公司3-5年工作经验)

工作职责:

1、发动机排放控制

2DPF液力喷射系统设计

3DPF后处理器工作过程设计

专业需求:汽车发动机专业(DPF设计)

 

五、设备工程师 5

岗位要求:国际知名大学应届毕业生或3年以上相关工作经验

工作职责: 电气设备维护

专业需求:电气自动化专业

 

六、文秘 1

岗位要求:国际知名大学应届毕业生或3年以上相关工作经验

工作职责: 企业战略、企业规划、高层文案等

专业需求:工商管理、中文

 

无锡德林防务装备股份有限公司

无锡德林防务装备股份有限公司成立于1991年,由原无锡市海联舰船附件有限公司和无锡德林船舶设备有限公司合并改制而来,为无锡宏盟装备科技有限公司和哈尔滨哈船减摇科技有限公司的控股公司,坐落于无锡市锡山国家经济技术开发区,为国家级高新技术企业。公司通过中国新时代质量管理体系,产品通过了CCSDNVABSGLNKLRKR等国内外船级社认证。

公司和哈尔滨工程大学、江苏科技大学、江南大学、中船重工第702研究所等院校和科研院所建立了长期稳定的战略合作关系,和中国航天科技集团公司合作开展新品研发并应用于船舶领域,现已建立省级工程技术中心、企业技术中心和博士后工作站。多项产品获得国家重点创新基金,国家重点新产品项目,国家火炬计划项目支持。主持和参与制定了10多项国家和行业标准,近百项国内外发明专利和软件著作权获得授权,发表了多篇核心期刊论文,多项产品获得省部级科技进步奖和发明专利奖,多项技术被鉴定为国际先进和国内领先水平。

岗位信息:

一、机械/电气/液压工程师 5

岗位要求:

1、机械工程师:机械设计基础扎实,会有限元分析软件优先

2、电气工程师:熟悉电气原理与电气系统,伺服控制,PLC原理、传感器原理等电气基本知识,具备电气元件优化选型能力;会西门子博途软件、E-PLAN者优先

3、液压工程师:液压系统设计、计算、液压元件选型、液压泵站等相关知识;会AMESim分析软件优先

4、具备理论计算、仿真验证的能力,并能进行常规的规范校核计算;

5、能独立完成现有产品设计、下单、编程、调试及优化工作;

6、熟练使用二维及三维软件并熟悉参数化建模,能用三维软件直接出图;

 

二、车间主任 3

岗位要求:

1、熟练掌握生产管理基础知识及生产管理流程与规范;熟悉本岗位工艺流程,技术标准、规范;

2、设备日常保养工作安排与检查; 编制车间生产计划;

3、能够做工时计算,车间人员绩效考核的相关经验和能力;

4、日常安全检查;安全事故分析、上报、改进措施实施; 配合实施6S改善活动;

5、较强的应变能力,组织协调能力、沟通能力、管理能力和独立解决车间各类问题的能力。

6、大专及以上学历,5年以上钢结构行业或金加工行业或机械、液压、电气装配工作经验,2年以上车间管理工作经验;

 

三、采购部长 1

岗位要求:

1、熟悉液压系统、液压附件、电气元器件、原材料等采购经验,熟悉外协、外包价格核算体系;

2、具备采购管理的知识;系统的现代化企业管理知识,具备管理者的管理技能;

3、有相关供应商资源,较强的创新能力和市场开拓能力;较强的组织执行力;较强的市场洞察力与敏锐度;

4、本科及以上学历,理工类相关专业,八年以上船舶或非标机械设备或压力容器行业采购经验;

 

四、设备主管 1

岗位要求:

1、熟悉各类机、车床等设备的性能与相关工作原理,能独立进行现场调试和维修

2、有一定的管理经验,能够有效组织部门人员进行设备维修和管理

3、能够对故障进行分析,并编制故障排查/解除手册

4、熟练掌握设备机电知识,能看懂设备结构图、电气图

5、能够独立编制年度保养维修计划

6TPM策划与推行

 

五、人力资源部长 1

岗位要求:

1、本科及以上学历,人力资源相关专业,30-40岁;

2、熟悉人力资源运作管理流程,能根据公司战略和政策,规划人力资源开发战略;

3、熟悉国家、地区及企业关于劳动法等方面的法律法规及政策;

4、具有独立策划、书写、辅导和落地人力资源中至少2个以上模块策划案的能力和经验,具备通过数据分析、项目实操提供人力资源优化方案的能力;

5、八年以上制造型企业人力资源工作经验,三年以上人力资源管理经验;

6、逻辑思维能力强,数字敏感度好,具备良好的沟通协调能力、组织执行力、数据分析能力、下属培育能力。

 

江苏大明金属制品有限公司

大明是一家在不锈钢、碳钢领域专业从事加工、销售和技术服务、享誉全国的现代综合性钢铁服务企业,拥有全球一流的钢铁加工设备、现代化的理化检测中心和“裁剪、切割、表面处理、成型、焊接、机加工、研磨、热处理和喷涂”9大连续加工平台。大明现拥有员工4300余人,大明在无锡、杭州、武汉、天津、靖江、太原、淄博、泰安、无锡前洲设有9大加工中心,在宁波、上海、温州、扬州等地设有分公司,拥有遍布全球的知名供应商和中国最大、规格最齐全的现货平台,常备不锈钢库存12万余吨、碳钢库存5万吨,是享誉全国的“制造业钢铁加工配供中心”和“不锈钢、碳钢现货连锁超市”。大明连年跻身中国制造业500强,近年来连续呈现每年30%以上业绩增长,企业发展势头迅猛。

大明集团未雨绸缪,积极参与中国钢铁产业布局的调整,并计划逐步在全国各地建立多家分子公司,倾力打造成为全球现代制造业服务行业标杆,谱写新的辉煌篇章。我们欢迎所有怀揣激情、梦想、上进心的人士加盟大明,协手共创美好明天!

岗位信息:

一、财务主管(3名,工作地点:无锡)

岗位职责:

 1、建立和完善公司统一的财务管理体系、促进在公司范围建立统一的财务信息系统;

 2、统筹安排财务管理、会计核算等各项事宜:统筹安排公司的财务预算、决算工作;统筹安排公司的成本核算工作;统筹安排公司的财务分析工作;负责制定年度与月度资金计划;

 3、监督、指导会计、出纳工作:监督指导会计分类记账,填制传票,保证各类凭证真实、完整;监督审核各类日记账、明细分类账、总账填制;

 4、负责财务部的组织管理工作:负责财务人员队伍建设,选拔、配备、评价下属人员,组织部门技能培训。

岗位任职要求:

 1、财务、金融、会计等相关专业本科及以上学历,中级会计师及以上职称;

2、大中型企业8年以上财务工作经验,3年以上制造行业财务负责人管理工作经验;

3、熟练掌握国家金融政策和制造业财税法律法规、开发运作流程、财务管理规范;

4、较强的财务分析能力和制度管控能力,熟练运用ERP软件和财务管理软件;

5、良好的领导能力、决策能力、沟通能力、执行能力以及解决问题能力;

6、浙江籍、山东籍可外派者优先。

 

二、项目工程师(5名,工作地点:无锡、靖江)

岗位职责:

1、负责新品项目的开发制作与新品进度的项目管控;

2、负责业务开发时产品的工艺制定与技术洽谈,并核算成本价提供给业务人员报商务价格;

3、负责项目图纸和相关技术文件的消化,主导与协调项目产品图纸、工艺与技术规范的编制;

4、负责制定项目开发进度管控计划,新品工艺流程并跟进样品的试制与交付;

5、负责定期核查成本报价与生产实际成本的差异并进行评估、调整、效率提升的建议与指导;

6、负责定期监督核查业务的商务报价,当溢价异常时,及时通报;

7、指导生产与品管部对产品技术标准的理解和掌握以及不合格品的技术评审;

8、协助采购部开发有制造能力的供应商,并对其进行技术评估与审核;

9、负责已量产项目产品的工艺优化,不断提高生产效率与产品质量,降低制造成本。

岗位任职要求:

1、大专以上文化,机械设计与制造相关专业,有8年以上工作经验,至少5年产品设计开发、报价与项目管理经验,有钣金、工程机械、成套设备等项目管理综合能力;

2、具备较高的专业技能,能熟悉运用AUTOCADSOLIDWORKSPRO/E等制图软件;

3、工作协调能力强,有良好的团队合作精神与工作奉献精神;

4、具备很强的沟通能力与应变能力及口头表达能力;

5、工作认真仔细,责任心强,要有很强的抗压能力。

 

三、碳钢销售工程师(5名,工作地点:无锡、靖江)

岗位职责:

1、负责碳钢苏北及苏南市场的客户开发和深度挖掘(品种钢),并完成业绩经营指标;

2、负责碳钢终端重点客户的日常管理及需求分析(冷轧、高强、耐磨、容器、花纹、薄规格板材)工作,提出和落实跟踪好客户服务方案,并给客户提供优质的服务;组织协调与横向部门之间交货、生产技术要求的沟通,确保能够及时有效的完成各项销售任务;

3 了解部门目标并带领小组完成营销目标,负责指导并培训下属达成工作目标,全面落实部门营销方案的实施,负责具体营销活动的开展,管理及维护客户关系;

4、负责领导销售小组完成部门下达的各项内勤作业,并按公司规定要求进行销售活动的开展,确保月底前能够规范的完成各项销售系统工作。

岗位任职要求:

1、大专及以上学历,性别不限,两年以上行业工作经验,对碳钢加工行业有一定了解,热爱钢材销售工作,立志于在本行业长期发展、渴望在钢材销售方面有进一步提升,有工作激情,良好的自我管理能力;

2、具有强烈的事业心及愿意挑战高薪,不甘平庸,有良好的职业道德及人品,工作富有激情,有团队合作精神,能够协助团队并完成相关考核任务;

3、有钢材销售、钢材加工产业相关工作经验,特别是对品种钢运用及销售行业有一定了解,有广泛客户资源及行业人脉关系者优先;

4、具有主持或参与过品种钢专项开发及运用案例者优先考虑;

5、具有大型钢厂任职经验的优先考虑。

 

四、不锈钢销售工程师(5名,工作地点:无锡、靖江)

岗位职责:

1、负责不锈钢苏北及苏南市场的客户开发和深度挖掘(200系),并完成业绩经营指标;

2、负责不锈钢终端重点客户的日常管理及需求分析工作,提出和落实跟踪好客户服务方案,并给客户提供优质的服务;组织协调与横向部门之间交货、生产技术要求的沟通,确保能够及时有效的完成各项销售任务;

3、了解部门目标并带领小组完成营销目标,负责指导并培训下属达成工作目标,全面落实部门营销方案的实施,负责具体营销活动的开展,管理及维护客户关系;

4、负责领导销售小组完成部门下达的各项内勤作业,并按公司规定要求进行销售活动的开展,确保月底前能够规范的完成各项销售系统工作。

岗位任职要求:

1、大专及以上学历,性别不限,两年以上行业工作经验,对不锈钢加工行业有一定了解,热爱不锈钢销售工作,立志于在本行业长期发展、渴望在不锈钢销售方面有进一步提升,有工作激情,良好的自我管理能力;

2、具有强烈的事业心及愿意挑战高薪,不甘平庸,有良好的职业道德及人品,工作富有激情,有团队合作精神,能够协助团队并完成相关考核任务;

3、有不锈钢加工产业相关工作经验,特别是对200系不锈钢运用及销售行业有一定了解,有广泛客户资源及行业人脉关系者优先;

4、具有主持或参与过不锈钢基建、机械项目专项开发案例者优先考虑;

5、具有大型钢厂任职经验的优先考虑。

 

五、数据库管理员DBA1名,工作地点:无锡)

岗位任职要求:

13年以上DBA经验,具有Oracle相关证书优先;

2、精通 SQLOracle数据库。oracle必须;

3、能熟练进行SQL查询优化、有大数据处理经验;

4、精通oracle的各种部署、备份、恢复机制和方法,以及性能优化,故障处理等;

5、熟练使用Unix/Linux操作系统,熟悉常用shell工具;

6、有较强的上进心或进取心,性格随和,善于交流沟通,做事踏实肯干,能吃苦耐劳;

7、有WINCE开发经验者优先。

 

六、ERP软件开发(1名,工作地点:无锡)

岗位职责:

1、围绕ERP系统进行相关开发,如二次开发等;

2、对接ERP系统各个类数据接口的配置;

3、其他各类公司所需的自主开发工作;

4、软件测试及相关文档的编写。

岗位任职要求:

1、本科学历,计算机相关专业;

2、熟悉SQL\ORACLE等数据库语言;

3、熟悉.NETJAVA类开发工具及代码编写;

4、有微信开发及安卓手机APP开发工作经验优先;

5、有ERP开发经验者优先。

 

海鹰企业集团有限责任公司

海鹰企业集团有限责任公司始建于1958年,是一家技术密集、科研生产一体化的国家高新技术企业。公司提出了军工业务拓展三大领域,突出一个专业的持续发展思路,确立了三大民品业务的发展方向(医疗电子、海洋电子,机电装备)。公司自主研制的水声产品,为海军提供了数千台装备,多个项目填补了国内空白,并多次获的国家、省部级科技进步奖;医疗电子主要从事超声类研制,率先将数字处理、网络监控和超声治疗等国际前沿的高新技术移植到医用超声诊疗设备中,开创国内超声技术先河的肿瘤治疗系统已被认定为“江苏省高新技术产品”,目前,海鹰医疗已成为我国数字化高档彩超、多功能监护仪、肿瘤治疗系统等多类高档医疗设备的产业基地;海洋电子主要从事水道测量、水文测验、海洋调查、海洋地理物理勘测等有关电子设备的研制、生产销售和进出口代理业务,凭借着精湛的水声技术,使公司产品行销海内外,在国际国内市场上享有很高的信誉;机电装备主要从事交通装置设备设计制造和非标制造业务,与多个省市的科研院校、地铁都有我们的产品,公司产品远销中东、东南亚等国家。

公司特别注重人才培养工作,先后与清华大学、东南大学、西北工业大学、哈尔滨工程大学等多所重点高校在人才培养、科研开发等领域进行全面合作,并与中科院声学所、系统工程研究院等多个研究院所建立了长效的合作机制。

岗位信息:

一、图像处理算法工程师(2人)

  岗位职责:

  1)负责声纳图像处理相关算法的研究、实现和改进;

  2)负责有关设计文档的编写;

  3)负责协同软硬件联调。

 任职要求:

  1)计算机软件、图像处理、电子相关专业本科及以上学历,有五年及以上图像处理及界面开发经验;

  2)具备较强的算法工程化能力,有算法优化或代码优化经验者更佳;

  3)擅长C/C++编程,快速实现及改进相关图像分析算法;

  4)图像处理理论基础扎实,熟悉雷达或声纳图像处理算法,有图像去噪、图像转换、以及目标识别等相关处理算法经验者优先;

  5)有较强的团队合作意识和良好的逻辑分析能力。

 

二、数电硬件设计工程师(5人)

  岗位职责:

  1)负责相关产品数字硬件平台开发;

  2)负责数字硬件相关方案设计、器件选型、原理图及PCB设计、硬件调试等工作;

  3)负责相关设计文档的编写。

  任职要求:

  1)电子或通信类相关专业本科及以上学历,有五年及以上高集成度数字信号处理电路开发经验;

  2)具备DSP/ARM/FPGA等高集成度电路设计及调试、故障排查能力,了解其软件开发流程;

  3)熟悉掌握一种EDA设计工具,如 Altium Designer Candence等;熟悉使用 MATLAB进行数字滤波器等模型仿真;

  4)熟练使用信号发生器、示波器等相关调试测量仪器。

 

三、大功率电路设计工程师(3人)

   岗位职责

  1)负责大功率功放电路、大功率电源相关方案设计、器件选型、原理图及PCB设计、硬件调试等工作;

  2)负责相关设计文件编写。

   任职要求

  1)电力电子技术、电气工程及自动化、自动控制、应用电子等相关专业本科及以上学历,有五年及以上开关电源设计及研制作经验;

  2)熟悉各种功率电子元件熟悉开关电源的电路形式及开关电源的建模、设计,计算的基本理论,能独立完成开关电源研制的全过程包括电路设计,控制电路设计、缓冲电路设计、驱动电路设计、PCB设计、电路仿真、参数整定及功能调试;

  3)熟悉掌握一种EDA设计工具,如 Altium Designer candence等,熟悉使用仿真软件 MATLAB;

  4)熟悉电源行业相关标准,熟悉开关电源性能指标,对安规设计,EMC防护设计、热设计、电磁兼容设计等有深入的理解;

  5)有AC/DCDC/DC电源开发经验者优先。

 

四、信号处理算法工程师(5人)

  岗位职责

  1)负责项目信号理分系统软件部分功能模块架构设计;

  2)负责信号检测、波束形成、目标识别等算法设计与代码实现;

  3)负责相关设计文档编写。

  任职要求

  1)通信工程、信号处理、计算机相关专业本科及以上学历,有五年及以上信号处理开发工作经验;

  2)从事弱目标检测、强干扰抑制、目标特征分析、全自动目标跟踪等方面工作,有声纳、雷达相关数字信号处理经验者优先;

  3)擅长C/C++语言编程,熟练使用CCSMATLAB等编程工具;

  4)熟悉TIAD常用DSP的开发流程以及接口,具备信号处理算法的实现经验。

 

上能电气股份有限公司

上能电气位于江苏无锡,是一家集电力电子产品研发、制造与销售为一体的国家高新技术企业。自公司成立以来获得了“规模效益奖”、 “十佳科技创新企业”、“技术进步企业”、“中国光伏领跑者卓越逆变器企业”等多项荣誉,建立了江苏省唯一的能源光伏逆变系统工程技术研究中心。

公司为用户提供光伏并网逆变、光伏电站运维、光伏电站开发、电能质量控制、储能双向变流、新能源汽车等产品和解决方案。业务覆盖发电、供配电、用电全系统,是相关行业领先的设备制造商和解决方案提供者。

岗位信息:

一、逆变器销售经理(华北、华南、华东、西北)

1、区域投资项目的信息收集和分析;对电站投资业主方的沟通接洽及关系维护;负责区域重点客户的市场开拓及客户关系维护;市场竞争对手的调查分析和售前策划工作

2、本科学历,年龄在25--35,2年以上市场营销,熟悉招投标、合同管理及法务专业知识,熟悉招投标流程。

 

二、分布式逆变器销售

13年以上国内外组串式光伏逆变器销售经验优先;

2、具有较好的协调能力,能主动影响他人,善于建立与他人的良好关系,能适应长期出差。

 

三、APF有源滤波器销售经理/产品经理(深圳、无锡)

1、负责工业产品业务拓展、渠道开发、技术支持等工作

225-35岁,专科及以上学历,从事UPS、电源、有源滤波、SVG等电力行业产品销售或技术支持工作经验;能适应出差。

 

四、光伏逆变器产品经理—产品售前技术支持(全国)

1、光伏逆变器售前技术支持,标文制作、客户端技术交流、新产品包装发布、宣传资料编写等。

2、本科及以上学历,电气类专业、能适应经常性出差

 

五、储能产品经理—产品售前技术支持(全国)

1、储能售前技术支持,标文制作、客户端技术交流、新产品包装发布、宣传资料编写等。

2、本科及以上学历,电气类专业、能适应经常性出差。

 

六、中/高级研发硬件工程师(深圳、无锡)

1、负责功率器件、磁性元器件的选型设计;

2、单板原理图设计、协助PCB layout以及单板调试;

3、对电路和拓扑进行仿真分析、设计计算、测试,并提供相应的设计报告;

4、参与编制硬件设计书和硬件单元电路设计应用规范等。

5、电力电子,电气工程及其自动化等专业本科及以上学历,本科学历至少3年工作经验;

6、熟悉单相半桥,全桥逆变器以及常用控制方法/

7、三相逆变器的基本电路拓扑以及常用的控制方法;

8、熟悉开关电源、逆变系统中磁性元器件的设计,功率器件的选型;

 

七、人事经理

1、负责企业人力资源规划及人力资源布局,编制年度人力资源招聘计划;

2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系,有效开发人才引进渠道;

3、指导制定公司及各个部门的培训计划; 

4、引导建立绩效管理制度,推行绩效管理的落地执行;

5、结合行业和企业特点,制订企业薪酬管理制度,推进薪酬的动态管理;

6、人力资源相关管理工作。

7、本科及以上学历,管理类相关专业,科技型企业5年以上人力资源管理工作经验。

 

八、工艺工程师

1、负责和研发部门对接,作为研发部和生产部的桥梁,将研发部门的图纸设计转化成工程图纸和生产部门所需的各种资料、数据。;

2、处理生产过程中出现的工艺技术问题,确保问题及时解决;及时将不便于生产组装的问题反馈给研发,从而改善产品结构设计,提高生产效率。

3、本科及以上学历,电子,机械相关知识,熟悉逆变器的工作原理,组装和测试过程以及使用环境。

 

九、法务

1. 建立公司合同管理制度,规范合同的签订、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户指定公司的标准合同文本;

2. 根据国家相关法律规定及公司管理要求,协助相关部门制定、完善公司的相关制度、规范,确保其可行性,规避法律风险;

3.本科及以上学历、法学专业优先,2年以上制造业企业合同事务工作经验;

 

无锡格林通安全装备有限公司

无锡格林通安全装备有限公司公司成立于1997年,注册资金2749万,占地面积3000多平米,公司现有员工120人,共分设13个部门。

公司致力于专业研发、制造可燃、有毒气体探测器和火焰探测器类环境安全监测产品,以保护人们的生命健康和财产的安全。公司设有气体传感器工程技术研究中心,具有设计研发火气探测器及火气监视系统的能力,拥有现代化的生产厂房和先进的生产制造、检验设备。

1997年创立以来,始终坚持“产品质量就是企业生命,客户满意就是企业责任”的理念,以科技创新引领企业发展,用严格管理保证产品质量。为此公司取得了持续稳定的发展,其生产的各类探测器和监控系统已广泛应用于中国石油天然气集团、中国石油化工集团、中国海洋石油集团及其它大型化工企业。

公司先后获得了中国合格评定国家认可委员会(CNAS)认可的质量管理体系(GB/T19001-2015)、环境管理体系(GB/T24001-2004)、职业健康安全管理体系(GB/T28001-20011)三大认证证书,还获得知识产权管理体系认证证书。 

2002年公司荣获江苏省科学技术厅颁发的江苏省高新技术企业,2017年复审通过。2016年荣获滨湖区科学技术局、知识产权局颁发的知识产权工作优秀企业。

岗位信息:

一、生技主管

任职资格:

教育背景:

本科以上学历,机械设计、机电一体化,测控技术与仪器仪表电气自动化或相近专业

培训经历:

1.熟悉ISO9000体系;

2.熟悉产品的CCCFSIL2、防爆、消防、ATEX等认证方面的要求;

3.熟悉现场5S4M变更,具备IE与精益生产基础知识;

经验:

1.2年以上安全检测仪表或工业气体传感器现场工艺与设备设计经验;

2.熟悉TS16949的质量体系要求,熟悉SPPCProcess Flow Chart、、PFMEAC/PSOP

3.熟悉基本的模拟与数字电路,能够设计简单的电压、电流检测电路;

技能技巧:

1.熟练操作AutoCADLabviewC#C/C++等软件;

2.熟悉PPAP/FMEA/MSA/SPC

主要职责:

1.负责新产品工艺设计与验证工作,及SPPCProcess Flow Chart、、PFMEAC/PSOP等文件的审核,以及量产产品的工艺优化与变更审核;

2.负责新产品和项目改善的产线布局、量试、节拍和产能统计,及直通率的优化与提升;

3.负责所有产品及项目生产工装与设备的设计、制作、发包、组装、调试、评估与验收等;

4.负责设备编码申请,设备量产后移交生产部,审核与实施设备的维护与保养计划,设备报废的审批等;

5.统一编码管理生产车间的所有工装夹治具,制定设备年度保养计划、定期进行维修保养,并完善工装设备档案;

6.协助生产与质控负责产线的异常处理与分析,及制程能力分析Cpk(Ppk)MSA等;

6.完成上级领导安排的其它工作和应急状况的处理。

 

二、电子工程师

任职资格:

教育背景:

大学本科以上学历,机电、电子信息、测控、计算机等专业。

培训经历:

1.熟悉ISO9000体系;

2.熟悉产品的CCCFSIL2、防爆、消防、ATEX等认证;

经验:

1.5年以上安全检测仪表或工业气体传感器行业经验;

2.8年以上嵌入式系统软硬件开发经验;

3.精通小信号处理电路的设计,及ARMDSP等系统的硬件设计;

技能技巧:

4.熟悉使用office办公软件,Protel

5.熟悉常用ADCDAC及其它扩展外围电路的应用;

  6.了解uCOSFreeRTOS等实时操作系统的原理和应用;

 7.优秀的逻辑思维能力和良好的工作习惯,能书写规范和技术文档,无障碍阅读英文文献;

主要职责:

 1.负责开发新产品 (量产产品改善)对控制组件对规划,编制设计方案、技术资料等,及相关专利产品的开发与申请;

2.根据新产品和项目改善导入要求,负责系统和产品对PCBA硬体对设计、发包、样件确认与验证;

3.申请产品料号,制定控制组件PCBABOM、协助结构工程师完善PCBADFMEA、图纸和检查法,以及样件的全尺寸检测与确认;

4.协助结构完成结构设计与可装配性评估,及底层硬件支持程序的设计;

  5.完成部门领导安排的其它任务。

 

三、软件工程师

任职资格:

教育背景:

大学本科以上学历,机电、电子信息、测控、计算机等专业。

培训经历:

1.熟悉ISO9000IATF16949体系或CMMI体系;

2.熟悉产品的CCCFSIL2、防爆、消防、ATEX等认证;

经验:

1.2年以上安全检测仪表或工业气体传感器行业经验;

2.2年以上嵌入式软件开发经验或2年以上C语言开发经验;

3.了解数据结构的基本知识,能灵活应用队列、堆栈、二叉树等常用数据结构;

4.了解软件工程知识,熟悉软件开发、验证和确认流程;

技能技巧:

5.熟悉office办公软件、配置管理工具(SVNGit等);

6.精通C/C++语言、基本熟悉汇编语言;

7.熟悉常用MCU的架构和开发环境,如ARMDSPPIC等;

8.优秀的自我学习能力、能快速了解新领域的业务;

9.熟悉硬件驱动程序的原理和应用;

10.优秀的逻辑思维能力和良好的工作习惯,能书写规范和技术文档,无障碍阅读英文文献;

主要职责:

   1.根据新产品和项目改善导入要求,负责系统和产品的软件设计、编码、自测及版本管理;

   2.编制软件需求规范、软件架构设计、软件单元测试计划与单元测试用例;

3.按需求规范和架构设计进行详细设计与编码;

4.软件的单元测试;

5.现有软件的维护与优化,并协助硬体工程师进行测试优化;

6.完成部门领导安排的其它任务。

 

四、测试工程师

任职资格:

教育背景:

1.大学本科以上学历,机电、电子信息、测控、计算机等专业。

  培训经历:

2.熟悉ISO9000CMMI体系;

3.熟悉产品的CCCFSIL2、防爆、消防、ATEX等认证;

经验:

1.2年以上嵌入式软硬件产品开发或测试经验;

2.熟悉电子与嵌入式开发等方面技术、类似产品开发与生产制造相关知识,较强的软硬件设计文档的阅读与理解能力;

3.精通小信号处理电路的设计,及ARMDSP等系统的硬件设计;

4.熟悉数据结构的基本知识,能灵活应用队列、堆栈、二叉树等常用数据结构;

5.熟练掌握至少一门开发或脚本语言(如C#PHPRoRPython等);

6.熟悉至少一种软件测试管理工具(如MantisBugZillaJIRA等);

技能技巧:

1.熟悉office办公软件、PLM

2.精通C/C++语言、熟悉常用MCU的架构和开发环境,如ARMDSPPIC等;

3.熟悉uCOSFreeRTOS等实时操作系统的原理和应用;

4.优秀的逻辑思维能力和良好的工作习惯,能书写规范和技术文档,无障碍阅读英文文献;

主要职责:

1. 负责实际执行公司新开发产品和项目改善的软件单元及集成测试相关工作;

2. 能按照测试规范编制测试计划、准备测试环境、编写测试用例、生成测试报告;

3. 能按照测试计划执行软件测试,并确保按照进度和体系要求完成; 

4. 按照相关规范,配合测试主管推进测试用例的标准化与规范化;

5. 能与产品研发人员进行良好的沟通,反馈测试记录和改善建议,形成良性的互动;

6. 完成公司、经理及总工程师安排的其它工作。

 

五、火气系统开发人员

任职资格:

1、专业: 生产过程自动化;

2、学历:本科及以上;

3、工作经历:具备3年以上相关工作;

4、熟悉PLC、触摸屏、modbus RTU,TCP协议并能应用,熟悉上位机软件的应用,掌握组态王编程;

5、能够外地出差、现场服务等工作(不经常);

主要职责:

1.负责该类型系统的售前技术支持,方案确定及产品选型;

2.负责火气系统(SIS)设计、包括控制器选型、软件编写;

3.独立完成该系统的调试及现场服务。

 

无锡智能自控工程股份有限公司

无锡智能自控工程股份有限公司位于无锡国家高新区,主要生产各类气动、电动控制阀,并承接控制装置与控制系统的集成等业务,产品广泛运用于石化、钢铁、冶金、电力、环保、能源、食品等领域,并出口俄罗斯、印度、泰国、澳大利亚、印尼、伊朗、新加坡等国。

公司自2001年成立以来,坚持走先进装备的国产化和技术自主创新之路,公司现为“国家火炬计划重点高新技术企业”、“江苏省高新技术企业”、“工信部两化融合示范企业”,建有国家博士后工作站、江苏省调节阀工程技术中心;公司在控制阀领域拥有163项发明与新型实用专利及13项省高新技术产品。

岗位信息:

一、技术工艺部部长/副部长(2名)

1.全日制本科以上学历,机械类相关专业;

2.8年以上机械行业工艺管理工作经验,担任中层管理职务二年以上;

3. 年龄在30-45岁之间。

 

二、采购部部长(1名)

1.全日制本科以上学历,机械类相关专业;

2.8年以上机械行业采购、供应链管理工作经验,担任中层管理职务二年以上;

3.年龄在30-45岁之间。

 

三、质量部副部长(1名)

1.全日制本科以上学历,机械类相关专业;

2.8年以上机械行业质量管理工作经验,担任中层管理职务二年以上;

3.年龄在30-45岁之间。

 

四、综合管理与人力资源部副部长(1名)

1、本科以上学历,人力资源管理、企业管理等相关专业;

28年以上大中型人力资源管理工作经验,担任中层管理职务二年以上;

3、具备国家人力资源管理二级以上证书。

 

五、技术支持部部长(3名)

1、全日制本科以上学历,机械类相关专业;

28年以上机械行业选型、报价、标书制作工作经验,担任中层管理职务二年以上;

3、年龄在35-45岁之间。

 

六、铸造事业部部长/副部长1名(工作地点:南通海门)

1、本科以上学历,铸造类相关专业;

210年以上铸造厂生产管理工作经验,担任中层管理职务二年以上;

3、年龄在35-45岁之间。

以上岗位需具备良好的敬业精神和职业道德,识大局、讲团结、用于担当、敢于创新。

 

无锡中微爱芯电子有限公司

无锡中微爱芯电子有限公司是由中科芯集成电路股份有限公司(中国电科第58研究所)控股的、专业从事集成电路设计、测试、应用、销售和服务的江苏省高新技术企业。2006-2014年连续九年获无锡市IC设计十强企业的荣誉称号。

中微爱芯是一支有着丰富专业知识和经验的团队,拥有40多台套先进的IC设计系统,拥有BIPOLARCMOSBI-CMOSDMOS设计制造技术。主导产品已形成八大系列几十个品种,覆盖消费、通讯等多个领域,公司高度重视产品质量,建立了完善的ISO9001/2000质量管理体系,以及EHS环境与职业健康安全体系,产品赢得了广泛的市场认同和赞誉。

 岗位信息:

一、资深模拟IC设计工程师3-5 (工作地点:无锡)

岗位职责:

1.参与IC产品的架构设计和SPEC定义;

2.负责完成相关模拟电路的设计、验证、DEBUG等具体工作,指导后端工程师完成模拟IP的版图设计;

3.负责模拟IP平台的建设、新IP的研究;

4.完成上级领导安排的其他任务。

职位要求:

1.本科以上,微电子、电子工程、通信等电子类相关专业毕业;

2.5年以上模拟IC设计经验;

3.精通OPABGRCOMP等基础模块的设计;

4.ADCDACPLLHIRC等设计经验者优先;

5.具有芯片级EMCEMI设计经验者优先;

6.有良好的中英文读、写能力;

7.具有良好的人际沟通能力、主动性及团队合作精神。

学历要求:本科、硕士

 

二、资深方案设计工程师3-5 (工作地点:无锡)

岗位职责:

1、根据产品需求编写相关设计文档,包括需求、方案、详细设计等;

2、程序编写、调试、完善改进;

3、分析、解决、跟踪产品使用的问题;

4、与硬件工程师与软件工程师相互配合完成整个系统开发开发;

5、完成上级领导交办的其他任务。

 职位要求:

1、本科5年以上嵌入式设计经验;硕士3年以上嵌入式设计经验;

2、至少精通一种CAD设计软件,如ProtelAltium DesignerPADS等,独立进行电路原理设计和PCB绘制;

3、精通CC++以及汇编语言编程,具备良好的编程风格和工作习惯或至少熟悉两种嵌入式硬件设计,51PICMSP430ARMSTM32优先)系列等;

4、了解EMC设计规范,熟悉控制系统电路设计、电路设计安全与保护知识(电源、浪涌、雷击、过压保护等),熟悉系统联调和系统测试;

5、掌握电子信息产品及相关技术指标的测试方法与检测手段;具备消费电子、工业类电子产品开发管理经验优先。

学历要求:本科以上

 

三、资深应用工程师3-5  (工作地点:无锡/深圳)

岗位职责:

1、对公司产品进行全面评估工作;

2、参与公司产品售前推广与售后服务工作;

3、完成上级领导交办的其他任务;

职位要求:

1.本科4年以上工作经验,硕士2年以上工作经验;

2.具有一定的模拟数字电路基础,具有模拟类,射频类产品使用经验者优先;

3.能独立设计模数混合芯片的应用评估方案并完成全面评估;

4.具有PCB设计经验,独立设计过多层PCB板;

5.具有CC++编程经验,可完成基础底层程序编写;

6.熟练使用各类测试评估设备,包括示波器、频谱仪、网络分析仪等;

7.性格稳重,易于沟通,可稳定长期在职工作。

学历要求:本科以上

 

无锡市顺丰速运有限公司

在顺丰的优势:

◆有保障:公司业务稳定持续上升,员工收入、福利有保障;入职当月缴纳五险,员工安全有保障。

◆有机会:公司在职满一年的全职员工开展“伙伴计划”(即个人承包),公司给予创业基金。

◆有空间:薪资计提,上涨有空间、职位晋升,发展有空间,敢闯你就来。

◆有文化:成为最值得信赖的,基于物流的商业伙伴。

岗位信息:

一、储备分部经理5名(工作地点:无锡、江阴、宜兴、泰州)

招聘要求:

1.本科及以上学历

2.年龄:35周岁以下,如条件优秀可适当放宽

3.5年以上工作经验,至少3年以上团队管理和市场销售(或客户服务)经验;曾任职于大中型物流、服务或连锁等企业

福利待遇:

1.年薪15-20

2.缴纳五险和住房公积金

3.其他福利待遇


【简历投递】

简历请统一投递至邮箱:qinqiao1991@163.com并注明应聘企业与岗位名称。

简历经审核后入高端人才库,我们将为您提供后续的人才推荐服务。


会场交通:

公交线路:

31 61路、 25 25-2 25-1路、 65 66 77路、 208路、 12路、 11 118路、 102 90 80路、 701路、 80路支线、 811 5 57 30 2路、 28路、 100 20路支 20 16 10路、63 23 19路、 916路、 87路、 82路、 501路、 75 215

地铁线路:

1号线胜利门广场站下,步行500米;

2号线东林广场站下,步行500米。

 

友情提醒

1 请参会人员带好个人简历及相关资料;

2 现场分为绿色通道初试区域及深度面试区域,进入会场后请听从工作人员安排,有序进行洽谈;


联系方式:

联系人:秦乔

电话:8282552713706176588

邮箱:qinqiao1991@163.com

地址: 无锡市崇正路8号人力资源服务产业园10